رسالة على الانترنت
المزيد من المعلومات
2 天之前 مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) Key performance indicators هي قيم قابلة للقياس تحدد مدى فعالية الموظف أو فريق العمل أو المنظمة في تحقيق هدف الشركة، وتستخدم المنظمات مؤشرات الأداء الرئيسية لمساعدة الموظفين ...
Read Moreمؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs): هي المؤشرات التي تعكس مدى تحقيق الأهداف الاستراتيجية والتشغيلية للمنظمة أو القسم أو الفرد، وتكون قابلة للقياس والمقارنة والتحليل، وتستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتحديات، ولاتخاذ قرارات مبنية على البيانات والحقائق.
Read Moreويجب أن يشتمل نموذج مؤشرات قياس الأداء على مجموعة من الأساسيات التي يتعين وضعها في سياقها، وهي الأهداف الاستراتيجية والعملاء وسؤال الأداء الرئيسي، أما العناصر المتبقية فهي تغطي الجوانب الفنية لجمع البيانات بالإضافة إلى بعض الاختبارات التي يمكن من خلالها التأكد من
Read More2022.7.22 إن مؤشر الأداء الرئيسي (KPI) بشكل عام هو عبارة عن مقياس يتم استخدامه من أجل قياس وتتبع تقدمك نحو تحقيق هدف معين. من الممكن أن تساعد مؤشرات الأداء الرئيسية للأعمال، والتي يمكن أن تختلف حسب القسم، في قياس أداء الشركة على المدى الطويل مقابل أهدافها الخاصة ومعايير الصناعة.
Read Moreفي عالم الأعمال المعاصر، تعدّ مؤشرات الأداء الرئيسية (Key Performance Indicators) أداة أساسية لقياس الأداء وتقييم تحقيق الأهداف. تُستخدم هذه المؤشرات لتقدير أداء الشركة أو المؤسسة بشكل شامل، وتحديد مدى ...
Read Moreتتيح لك مؤشرات الأداء الرئيسية “رؤية” نجاح حملات وأساليب عمل محددة أو فشلها حتى تتمكن باستمرار من تحسين تلك الأفكار والمضي قدمًا بها. بعبارة أخرى، تعد مؤشرات الأداء الرئيسية مقاييس دقيقة وغير متحيزة للنجاح. كيفية استخدام مؤشرات الأداء الرئيسية
Read More2 天之前 مؤشر الأداء الرئيسي (KPI) هو مقياس للأداء قابل للقياس الكمي ، وهو مهم جدا في تحقيق أهداف الشركة. يتم استخدامها بشكل شائع في الأعمال التجارية كطريقة لتتبع التقدم نحو الأهداف. يمكن استخدام مؤشرات الأداء الرئيسية لقياس الأداء على مستويات استراتيجية مختلفة.
Read More2024.7.14 تقدم مؤشرات الأداء الرئيسية التالية رؤى حول توليد الإيرادات من كل نقطة اتصال لرحلة العميل. يساعد تحليل البيانات المجمعة للإيرادات والمبيعات والتسويق والخدمة معًا فرق المبيعات والتسويق ...
Read More4 天之前 9. ما هو مثال مؤشرات الأداء الرئيسية الذكية؟. مؤشرات الأداء الرئيسية الذكية هي مؤشرات محددة وقابلة للقياس وقابلة للتحقيق وذات صلة ومحددة زمنياً. على سبيل المثال، إذا كنت تتولى دورًا في مجال ...
Read More2021.10.29 الخطوة 4: مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية وإعداد التقارير عنها. أخيرًا، من الضروري إجراء مراجعة مستمرة لمؤشرات الأداء الرئيسية الخاصة بك وأدائها ، بشكل تقارير شهرية أو ربع سنوية أو غير ذلك من ...
Read More6 天之前 مؤشرات الأداء الرئيسية للجودة لأصحاب المصلحة أدناه، سنناقش بعض مؤشرات الأداء الرئيسية الشائعة للجودة. للحصول على أفضل نتائج التنفيذ، تأكد من أن هذه المقاييس تناسب سياق عملك تمامًا.
Read More4 天之前 مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI) هي أدوات تستخدم لقياس وتحليل أداء الشركات أو المؤسسات في تحقيق أهدافها الاستراتيجية. وتتبلور أهمية مؤشرات KPI فيما يلي: تساعد مؤشرات KPI على قياس التقدم نحو تحقيق ...
Read More2 天之前 مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) هي مقاييس تستخدم لتتبع وتقييم أداء شركة أو مؤسسة بشكل دوري من أجل تحقيق أهداف محددة.يستخدم مؤشر الأداء لقياس الأداء العام للشركة مقابل الشركات الأخرى المماثلة في الصناعة.
Read Moreنصيحة: لا تنسخ مؤشرات الأداء الرئيسية الخاصة بك مباشرة من قائمة شخص آخر! في حين أن هناك ثروة من أمثلة KPI المتاحة عبر الإنترنت ، فإن اختيار KPI ومحاولة فرضه في استراتيجيتك لن يفيدك أي شيء.
Read Moreمؤشرات الأداء الرئيسية عالية المستوى High-level KPIs: تركّز على الأداء العام للأعمال. مؤشرات الأداء الرئيسية منخفضة المستوى low-level KPIs: تركّز على العمليات والموظفين في الأقسام مثل المبيعات والتسويق والموارد البشرية والدعم ...
Read More3 天之前 م ا الذي يجعل مؤشرات قياس الأداء الرئيسية (KPI) فعالة؟ والآن بعد أن علمنا أنَ الـ (KPI) يشير إلى مؤشرات قياس الأداء الرئيسية، فإنَ أهمية مؤشرات الأداء تعادل أهمية الإجراء الذي يُحفزه.وغالباً ما تتبنى المنظمات بصورة ...
Read Moreمؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) هي قيم قابلة للقياس تحدد ما إذا كانت المنظمة تحقق الأهداف الرئيسية. ستعتمد مؤشرات الأداء الرئيسية على سياق خاص بالعمل ، حيث سيكون لكل شركة وصناعة مقاييسها الأساسية الخاصة لتتبعها.
Read Moreأنواع مؤشرات الأداء الرئيسية. 1. مؤشرات الأداء المالية: تشمل هذه المؤشرات جميع البيانات والأرقام المالية التي تُستخدم لقياس أداء المؤسسة، مثل الإيرادات، والتكاليف، والأرباح. 2. مؤشرات ...
Read Moreمؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) تساهم في تحسين التسويق عن طريق توفير رؤى قيمة وتقييم الأداء الحالي من خلال: تحليل العائد على الاستثمار (ROI): يمكن استخدام مؤشرات الأداء لتقييم العائد المتوقع على ...
Read More5 天之前 لوحات مؤشرات الأداء في إحدى الشركات. مؤشر الأداء (بالإنجليزية key performance indicator)، هو إحدى أدوات قياس وتقييم أداء المؤسسات والشركات على المدى الطويل، كما تستخدم لقياس التقدم الذي أَحُرِّز في عملية معينة.
Read More2023.11.17 تتيح لك أداة Zoho Analytics إنشاء لوحات معلومات فعالة لمؤشرات الأداء الرئيسية (KPI) عبر الإنترنت من دون عناء. أنشئ لوحات معلومات مفيدة لتتبّع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI) الخاصة بك. الاشتراك الآن!
Read More5 天之前 31 مثالاً على بطاقة الأداء المتوازن مع مؤشّرات الأداء الرّئيسيّة KPIs عملية التخطيط الاستراتيجي: المهمة، الأولويات، الأهداف، مؤشرات الأداء الرئيسية، المبادرات.
Read More2024.5.16 مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) هي مقاييس تُستخدم لتقييم أداء المنظمة أو الشركة في تحقيق أهدافها الاستراتيجية. تعكس هذه المؤشرات جوانب محددة من الأداء الذي يهم المنظمة، مثل الإيرادات، الربحية ...
Read More2023.7.27 مؤشرات الأداء الرئيسية الرائدة والمتأخرة. بشكل خاص فإن مؤشرات الأداء هذه تحدد وتصف طبيعة البيانات التي يتم تحليلها لتشير إلى شيء ما سيحدث أو حدث فعلًا. على سبيل المثال: مؤشر الأداء KPI ساعات ...
Read More5 天之前 قم بالتسجيل بخطة مجانية للوصول إلى بطاقة أداء الجامعة و كذلك 30 قالباً آخر لبطاقات الأدء. مثال على كيفيّة الجمع بين الأساليب المختلفة من الأمثلة الجيدة لمجموعة متوازنة من مؤشّرات الأداء الرّئيسيّة للمكتبة الإطار ...
Read More5 天之前 ماذا يحدث لمؤشّرات الأداء الرّئيسيّة KPIs للتّدريب في هذه الحالة؟ في جوهرها، تظلّ مؤشّرات الأداء الرّئيسيّة KPIs كما هي. ما سيتغيّر هو الطّريقة الّتي يتمّ بها تسليم المعرفة والمهارات المطلوبة.
Read Moreمؤشرات الأداء الرئيسية التشغيلية – تسمح مؤشرات الأداء الرئيسية هذه للمؤسسات بتتبع العمليات التجارية الداخلية، مثل رضا العملاء، وتسليم المنتج، والاحتفاظ بالموظفين. وهذا يساعد ...
Read More6 天之前 تقدم مؤشرات الأداء الرئيسية التالية رؤى حول توليد الإيرادات من كل نقطة اتصال لرحلة العميل. يساعد تحليل البيانات المجمعة للإيرادات والمبيعات والتسويق والخدمة معًا فرق المبيعات والتسويق ...
Read Moreتُعرف مؤشرات الأداء الرئيسية لإدارة المبيعات بأنها المقاييس القابلة للقياس الكمي، والتي تُستخدم في قياس مدى نجاح فريق المبيعات في تحقيق أهدافه، إذ أنها تركز على تفاعلات العملاء وأرقام المبيعات وإنتاجية الموظفين ...
Read Moreمن خلال تمرين العصف الذهني هذا، حددنا سبعة مؤشرات أداء رئيسية خاصة بالصناعة يمكنها تقديم رؤى قيمة حول أداء وإنتاجية العمليات الأولية. مؤشرات الأداء الرئيسية السبعة هي: كفاءة الإنتاج. معدل ...
Read Moreحيث تتضمن أمثلة مُؤشرات الأداء الرئيسية للمبيعات ما يلي: القيمة الدائمة للعميل (CLV): مؤشر الأداء الرئيسي هذا هو المبلغ الإجمالي الذي يتوقع أن ينفقه العميل على منتجاتك على مدار علاقة العمل ...
Read More2024.4.9 اختر مؤشرات الأداء الرئيسية التي تتوافق مع أهدافك. تتضمن بعض مقاييس رضا العملاء الشائعة صافي نقاط الترويج (NPS) ودرجة رضا العملاء (CSAT) ونقاط جهد العميل (CES) ومعدل الاضطراب. يقيس NPS ولاء العملاء ...
Read Moreمؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs): هي المؤشرات التي تعكس مدى تحقيق الأهداف الاستراتيجية والتشغيلية للمنظمة أو القسم أو الفرد، وتكون قابلة للقياس والمقارنة والتحليل، وتستخدم لتحديد نقاط القوة ...
Read More1 天前 تقدم مؤشرات الأداء الرئيسية التالية رؤى حول توليد الإيرادات من كل نقطة اتصال لرحلة العميل. يساعد تحليل البيانات المجمعة للإيرادات والمبيعات والتسويق والخدمة معًا فرق المبيعات والتسويق ...
Read Moreتعد مؤشرات الأداء الرئيسية واحدة من أفضل الطرق لتقييم نجاح نشاطك التجاري على نحو موجز وقابلة للقياس. من خلال وجود مؤشرات KPI تتمكن من معرفة ما إذا كان نشاطك التجاري يحرز تقدمًا نحو النجاح - كما تحدده أنت.
Read More2024.6.11 تم تصميم هذا البرنامج التدريبي لتزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتطوير وإدارة مؤشرات الأداء الرئيسية في مؤسساتهم لتحقيق نتائج استراتيجية وعالية الأداء وتعزيز قيمة الأعمال.
Read More2024.7.10 قم بالتسجيل بخطة مجانية للوصول إلى مؤشّرات الأداء الرّئيسيّة KPIs لإدارة المشاريع و كذلك 30 قالباً آخر لبطاقات الأدء. في المبادرة نحن نقوم باختبار الأمور.ولكي نقوم باختبار الأمور نحن نحتاج إلى الميزانيّة والوقت .
Read More
المزيد من المعلومات
حقوق حقوق التأليف والنشر: رقم التدوين Development Buide 10200540 -22. خط الخدمة: 0371-86549132. E-mail:[email protected] العنوان: الرقم البريدي رقم 169 Second Avenue Avenue New Avenue: Chengzhou الصين: إحصاءات الموقع الشبكي 450001.